Digitale Barrierefreiheit ist inzwischen ein Thema, an dem Unternehmen nicht mehr vorbeikommen. Mit dem Barrierefreiheitsstärkungsgesetz (BFSG) und den zugrunde liegenden EU-Vorgaben hat sich der Rahmen für digitale Produkte, Services und Kommunikation grundlegend verändert.

In unserem digitalen Format Lunch & Learn werfen wir gemeinsam einen Blick auf das, was jetzt zählt. Du erfährst, welche Unternehmen konkret betroffen sind, welche Anforderungen erfüllt werden müssen und wo echte Risiken entstehen, wenn Barrierefreiheit nicht mitgedacht wird.

Gleichzeitig geht es nicht nur um Pflichten. Wir wollen auch über die Chancen sprechen. Anhand praxisnaher Beispiele zeigt Eye-Able, wie sich Barrierefreiheit effizient in bestehende Prozesse integrieren lässt und warum sie heute ein entscheidender Hebel für Reichweite, Nutzererlebnis und Markenwahrnehmung ist.

Key Learnings

💡 Welche Unternehmen und digitalen Angebote unter das BFSG fallen und was jetzt konkret gilt
💡 Wie du Barrierefreiheit strukturiert angehst und in bestehende Prozesse integrierst
💡Welche Best Practices sich in der Praxis bewährt haben und wie Barrierefreiheit langfristig Wettbewerbsvorteile schafft
💡 Welche rechtlichen, wirtschaftlichen und reputativen Risiken bei Nicht‑Umsetzung entstehen

Speaker-Vorstellung:

Marvin Rottenburger Marvin Rottenberger leitet das Sales Team der Web Inclusion GmbH in Würzburg. Als einer der ersten Mitarbeiter hat er den Aufbau des Unternehmens von Beginn an begleitet und unterstützt heute Organisationen dabei, Websites, Apps und digitale Plattformen zugänglicher und zukunftsfähiger zu gestalten.

Sein Schwerpunkt liegt darauf, digitale Barrieren sichtbar zu machen und Barrierefreiheit als zentralen Bestandteil moderner Nutzererlebnisse zu vermitteln – mit dem Ziel, digitale Teilhabe nachhaltig zu fördern und messbaren Mehrwert für Organisationen und Nutzer:innen zu schaffen.

Um an der Veranstaltung teilzunehmen, klicke auf den nachfolgenden Link:

https://teams.microsoft.com/meet/381764233333279?p=2onR3H7uMBMxAue80J

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