EVO Payments International GmbH

Elsa-Brändström-Straße 10–12, 50668 Köln

07.03.2022

Campaign & Digital Marketing Manager (m/w/d)

Du willst Verantwortung übernehmen für deinen Bereich und einen echten Unterschied machen und die Zukunft des bargeldlosen Zahlungsverkehrs bei einem globalen Unternehmen mitgestalten? Du hast ein gutes Gespür für B2B-Marketing, Vertrieb und Marktentwicklungen? Du hast Bock innovative Ideen auszuprobieren? Du magst es, in einem kleinen, jungen Team zu arbeiten? Lead-Generation ist kein Fremdwort für Dich? Dann suchen wir Dich! Mach Karriere bei einem der führenden Payment-Dienstleister weltweit!

Campaign & Digital Marketing Manager (m/w/d)

Aufgaben

Schnittstellenfunktion zwischen Marketing, Sales und Produktmanagement
Entwicklung eines ganzjährigen Sales-Marketing-Plans in Abstimmung mit Sales & Communication
Planung, Koordinierung und Ausführung von integrierten Cross-Channel-Vertriebskampagnen für unsere verschiedenen Sales-Kanäle (Partner, Key Account, Small/Medium Kunden)
Testen und Auswertzen von neuen Marketing- und Vertriebsansätzen
Erstellung von aussagekräftigen Reportings zur Erfolgsbewertung der jeweiligen Kampagnen (Kampagnen-Erfolgsmessungs-Dashboard)
Entwicklung von erfolgreichen Bestandskundenkampagnen (Upselling/Cross-Selling)
Umsetzung von aufmerksamkeitsstarken Direct Mail Kampagnen (ein- oder mehrstufiger Ansatz)
Realisation konversionsstarker Online-Marketing Kampagnen (SEA, Display-Ads und Social Ads) oder auch Kampagnen in klassischen Medien (z. B. Branchenmedien)
Planung inhaltlich überzeugender SEO-Maßnahmen (z. B. Online-Videos, Themen für unseren EVO Blog)
Kontinuierliche Konversions-Optimierung aller Kampagnenformen
Steuerung externer Dienstleister (z. B. Texter, Online-Marketing-Agentur, Druckerei/Lettershop, Werbeagenturen)
Beobachtung und Verfolgung neuer Trends in den Bereichen Digital Marketing und Social Media sowie Ableitung von Handlungsempfehlungen

Profil

Bachelor- und / oder Masterstudium in Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt „Marketing/Kommunikation“ oder ähnliche Erfahrung in vergleichbarer Position
Mindestens 2-3 Jahre Berufserfahrung in einer Marketing- oder PR-Agentur (B2B Bereich), alternativ im Bereich B2B Marketing oder PR auf Kundenseite wünschenswert, bestenfalls Bereich Zahlungsverkehr und/oder E-Commerce bzw. Point-of-Sale
Solide Projektmanagement-Fähigkeiten
Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse
Sicherer Umgang mit den Microsoft-Office-Produkten (Outlook, Excel, Word, PowerPoint)
Gute Kenntnisse in Sales-Software (Sugar CRM) und weiteren Tools und Programmen wünschenswert, die für das Online-Marketing relevant sind (z. B. Facebook Business Manager)
Hohe Flexibilität
Analytisches Verständnis und Zahlenaffinität
Schnelle Auffassungsgabe und crossmediales Denken
Souveränes Auftreten und – ganz wichtig: Du bist ein Teamplayer!

Unser Angebot

Vielseitige Aufgaben in einem Unternehmen, in dem der Mitarbeiter und das Team an erster Stelle stehen
Vertrauensvolle, enge Zusammenarbeit mit dem Head of Sales & Marketing
Dynamisches Unternehmen mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungswegen in einer zukunftsorientierten Branche
Individuelle Karriereentwicklung durch gezielte Förderung
Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und 30 Urlaubstage pro Jahr
Mitarbeiterkantine mit abwechslungsreichem Speisenangebot, freie Getränke und Obst
Mitarbeiterevents
Zentrale Lage im Herzen Kölns mit guter Verkehrsanbindung

Wir fördern Chancengleichheit und Vielfalt innerhalb der Belegschaft!

Bewerbung an

Wir freuen uns auf Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail und unter Angabe Deines frühestmöglichen Eintrittstermins, Deiner Gehaltsvorstellung und des Reference-Codes 01/22.

KONTAKT:

Dr. Jochen Kootz
Head of HR
Elsa-Brändström-Str. 10–12
50668 Köln
T +49 221 99577-773
E Career.EMEA[at]EVOpayments.com

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